(Pflicht-)Praktikum Human Resources (m/w/d)

Südharz, Saxony-Anhalt, de
Company: Naturresort Schindelbruch
Category: Business and Financial Operations Occupations
Published on 2021-06-17 03:31:44

Nie ohne mein Team!

Voller Leidenschaft schaffen wir unvergessliche Momente für einen exklusiven Aufenthalt unserer Gäste - und das ressourcenschonend und nachhaltig. Wir sind stolz, dass sich das Naturresort Schindelbruch als klimaneutrales Hotel um seine Umwelt sorgt und seinen Werten treu bleibt. Als einzigartiges Team verfolgen wir unsere Ziele gemeinsam. Werden Sie Teil unserer Hotelfamilie!

Wir suchen Sie ab Juni 2021 als Pflichtpraktikant Human Resources (m/w/d), zur Unterstützung für unser Team in Stolberg im Südharz. Als engagierter Student haben Sie die Möglichkeit, für mindestens drei, idealerweise für 6 Monate Ihre bisherigen Kenntnisse zu vertiefen.

Benefits.

  • Planungssicherheit bei Ihren Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen.
  • Personalrabatte – Freuen Sie sich auf eine Vielzahl von Vergünstigungen.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Wir belohnen Ihre Loyalität.
  • Unterkünfte – starten Sie stressfrei in Ihr Praktikum
  • Einarbeitung – Wir werfen Sie nicht ins kalte Wasser.
  • Raum für Ihre Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.

Ihre Kompetenzen.

  • Der Bachelor ist in Sicht – Fachrichtung Wirtschaftswissenschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbares Studium
  • Nobody is perfect – Ihre Noten sind nicht allein entscheidend: Uns interessiert der Mensch dahinter.
  • Computerkenntnisse – vertrauter Umgang mit MS Office-Anwendungen
  • Allzeit bereit – Pünktlich und zuverlässig sind Sie im Einsatz.
  • Lebensphilosophie – Ihre freundliche & positive Art bringt Schwung in die Kiste.
  • Sociability – Freude am Umgang mit Menschen
  • Alltagsheld – Engagiert gestalten Sie Ihre Arbeitsroutine.
  • Hands-on-Mentalität - Mit Herzlichkeit & Hingabe erfüllen Sie ihre Aufgaben.
  • Ihre Stärken - Flexibilität, Belastbarkeit und Kreativität.
  • Engagement – Sie überzeugen mit Ihrer Dynamik.
  • Stressresistenz – Sie stecken nie den Kopf in den Sand.

Der Blick aufs Detail. - Ihre Aufgaben.

  • Personaladministration – vom Bewerbungseingang bis zur Personalakte.
  • Stellenanzeigen – von der Erstellung bis zur Pflege der Jobbörsen.
  • Tagesgeschäft – Unterstützung unseres HR-Teams in allen Bereichen der Personalarbeit.
  • Aktive Mitarbeit – bei den jeweiligen Projekten und Unterstützung bei der Recherche und Aufbereitung von Themen.
  • Umfassender Einblick – lernen Sie die abwechslungsreichen Aufgaben in der Personalabteilung kennen.
  • Den ganzen Tag nur Kaffee kochen? – Bei uns nicht!

 

Sie wollen erste Erfahrungen im HR-Bereich in der Hotellerie sammeln? - Aller Anfang ist leicht!
Wir freuen uns über Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung!

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